Hay un fenómeno que avanza como una sombra sobre las empresas de todo el planeta, arrastrando consigo la productividad y el buen clima de trabajo. Se llama “renuncia silenciosa” y es un mal que puede aquejar a los equipos de cualquier sector. 

En este artículo nos proponemos demostrar cómo dos herramientas, la capacitación y el control horario a través de un software como el de factorial.mx, pueden ser dos remedios para combatir las renuncias silenciosas de los empleados.